| 勤務地 | 真岡製造所：栃木県真岡市真岡市鬼怒ケ丘１５ |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 東京本社：東京都品川区北品川５丁目９-１２ |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 加古川製鉄所：兵庫県加古川市金沢町1 |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 神戸線条工場：兵庫県神戸市灘区灘浜東町２ |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 大安工場：三重県いなべ市大安町梅戸１１００ |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 真岡製造所：栃木県真岡市鬼怒ケ丘１５ |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 東京本社：東京都品川区北品川５丁目９-１２ |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 神戸本社：兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通２丁目２－４ |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 長府製造所：山口県下関市長府港町14-1 |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 高砂製鉄所：兵庫県高砂市荒井町新浜２丁目３-１ |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 加古川製鉄所：兵庫県加古川市金沢町1 |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 神戸線条工場：兵庫県神戸市灘区灘浜東町２ |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 大安工場：三重県いなべ市大安町梅戸１１００ |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 神戸本社：兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通２丁目２-４ |
|---|---|
| 募集職種 | 事務系職種 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 長府製造所：山口県下関市長府港町１４-１ |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 高砂製鉄所：兵庫県高砂市荒井町新浜２丁目３-１ |
|---|---|
| 募集職種 | 技術関連職 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,嘱託社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給／2020年4月実績 月給17万円～ ※入社時の年齢等によって異なります。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務方法 | 在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） |
| 勤務地 | 本社／埼玉県越谷市 埼玉エリア（越谷周辺） ※その他応相談 ※ポラスグループの特例子会社「ポラスシェアード株式会社」へご紹介をさせて頂く場合がございます。 |
|---|---|
| 募集職種 | ＣＡＤオペレーター |
| 雇用・募集形態 | 正社員,契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 初任給（正社員は住宅手当含む） 【正社員】 月額 180,000円～240,000円 【契約社員】 月額 180,000円～230,000円 ※正社員登用制度あり ※スキル・経験に応じて、決定します。 ※試用期間中も給与に変更はございません 賃金改定／年1回 賞与／年2回（7月・12月） ※業績に応じて決算賞与有り |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市保土ケ谷区神戸町134 横浜ビジネスパーク内 |
|---|---|
| 募集職種 | システムエンジニア（アプリケーション）・システムエンジニア（ネットワーク・インフラ） |
| 雇用・募集形態 | 契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：235万円～405万円 月収：16.8万円～30.0万円 昇給：契約更新時に改定有(ただし評価による) 賞与：年2回（6月・12月）※賞与1か月～1.5ヶ月分想定（業績による） |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 栗東工場：滋賀県栗東市出庭１９ 米原工場：滋賀県米原市中多良605 |
|---|---|
| 募集職種 | 設計・生産・製造技術・CADオペレーター |
| 雇用・募集形態 | 正社員 |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：300万円～400万円 月収：18.7万円～25.0万円 昇給：年1回 賞与：年2回 ※例：25歳 地域限定社員制度適用（残業10時間/月 込） ※これまでの経験・能力を考慮のうえ、当社規定に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 愛知県西春日井郡豊山町大字豊場1 |
|---|---|
| 募集職種 | 一般事務（全般）・機械設計 |
| 雇用・募集形態 | 正社員 |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：360万円～490万円※月20時間残業をされた場合の想定年収 月給：19.5万円～26.0万円 昇給：年1回 賞与：年2回（4.7ヶ月～5ヶ月程度） |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大淀中1-1-90 |
|---|---|
| 募集職種 | CADオペレーター・建築設計 |
| 雇用・募集形態 | 契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：300万円～500万円 月収：25万円～40万円 昇給：年1回 ※正社員登用後 賞与年2回支給（2020年実績4.75カ月） |
| 勤務方法 | 通勤型,在宅・テレワーク勤務 |
| 勤務地 | 東京都大田区羽田旭町10-11 MFIP羽田3F |
|---|---|
| 募集職種 | CADオペレーター・建築設計 |
| 雇用・募集形態 | 契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：300万円～500万円 月収：25万円～40万円 昇給：年1回 ※正社員登用後 賞与年2回支給（2020年実績4.75カ月） |
| 勤務方法 | 通勤型,在宅・テレワーク勤務 |
| 勤務地 | 神戸工場：神戸市西区高塚台1丁目5番1号 |
|---|---|
| 募集職種 | オープンポジション |
| 雇用・募集形態 | 正社員 |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：300万円～700万円（目安） ※業務内容・スキル・ご経験・前職給与などを考慮し決定いたします 昇給：年1回（評価に応じて） 賞与：年2回 |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 東京都新宿区富久町10-5 NMF新宿EASTビル5F またその他、首都圏（東京、神奈川、埼玉、千葉） 北海道、東北、関西、九州の建設現場常駐にてご勤務いただく場合もございます。 |
|---|---|
| 募集職種 | CADオペレーター |
| 雇用・募集形態 | 契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：350万円～400万円 月収：26.1万円～33.3万円 |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 【滋賀】 草津工場：滋賀県草津市野路東2丁目3番1-1号 八日市工場：滋賀県東近江市林田町1500番地 彦根工場：滋賀県彦根市岡町33 |
|---|---|
| 募集職種 | オープンポジション・人事・製造技術・開発・企画 |
| 雇用・募集形態 | 正社員 |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：300万円～700万円（目安） ※業務内容・スキル・ご経験・前職給与などを考慮し決定いたします 昇給：年1回（評価に応じて） 賞与：年2回 |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市本地町4丁目５２番地 |
|---|---|
| 募集職種 | 機械設計・生産・製造技術・機械・電子・金属技術・法人営業 |
| 雇用・募集形態 | 正社員 |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：250万円～350万円 月収：17万円～25万円 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月） |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 施工管理：全国の当社工事現場 設計：本店（東京都千代田区富士見2-10-2飯田橋グランブルーム） 積算：本店および全国各支店 技術開発・研究：茨城県取手市寺田5270 テレワーク制度：有（在宅またはサテライトオフィス） ※マイカー通勤について 原則不可：施工管理および就業上特段配慮が必要な場合応相談 ※転勤について 正社員登用後、かつ、就業上その他の事情により考慮可 |
|---|---|
| 募集職種 | 積算・施工管理・研究・開発・その他技術専門職 |
| 雇用・募集形態 | 契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：300万円～ 月収：24万円～ 昇給：年1回※契約更新時に昇給（上長評価による） 賞与：年2回※7月および12月の年2回（支給額は上長評価による） 前職、経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 【年収イメージ】 ＜29歳男性、専門学校（建築科）卒、扶養無し（下肢障害あり）＞ ・給与：324,000円/月、賞与：750,000円/年、年収4,500,000円 ・勤務経験（8年）、入社時の保有資格：CAD利用技術者 入社後に2級建築士を取得 ※上記は入社当時の年齢、給与、賞与 ＜45歳男性、高校卒業、扶養有り（上肢・下肢障害あり）＞ 2021年4月入社 有期労働契約 ・給与：300,000円/月、賞与600,000円/年、年収：4,200,000円 ・ビル整備管理技師としてビルの点検やメンテナンス、ならびに 改修提案業務等の経験（計16年） ・現在甲種消防設備士の資格取得に向けて勉強中 正社員登用後の処遇については以下の内容をご参考下さい。 ・基幹職正社員平均年収（2020年度実績） 20代：月額35万円 ＋賞与160万円 年収580万円 30代：月額50万円 ＋賞与250万円 年収850万円 40代：月額60万円 ＋賞与350万円 年収1070万円 50代：月額65万円 ＋賞与400万円 年収1180万円 60代：月額42万円 ＋賞与160万円 年収660万円 ※月額給与は基本給、超過勤務手当等の諸手当の合計金額より通勤 手当金額を控除した支給総額 ※集計対象者は役員、部長、一般職を除く正社員。 ※60代は60歳から65歳までの定年退職後の雇用継続シニア正社員 賃金は担う職務に基づいて決定 |
| 勤務方法 | 通勤型,在宅・テレワーク勤務 |
| 勤務地 | 施工管理：全国の当社工事現場 CAD：東京建築支店（東京都千代田区九段北4-3-1） 設計：本店（東京都千代田区飯田橋3-11-18飯田橋MKビル） 大阪（大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-30） 見積：本店および全国各支店 技術開発・研究：茨城県取手市寺田5270 テレワーク制度：有（在宅またはサテライトオフィス） ※マイカー通勤について 施工管理および就業上特段配慮が必要な場合応相談 ※転勤について 正社員登用後、かつ、就業上その他の事情により考慮可 |
|---|---|
| 募集職種 | CADオペレーター・建築設計・施工管理・研究・開発 |
| 雇用・募集形態 | 契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：300万円～ 昇給：年1回※契約更新時に昇給（上長評価による） 賞与：年2回※7月および12月の年2回（支給額は上長評価による） 前職、経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 【年収イメージ】 ＜29歳男性、専門学校（建築科）卒、扶養無し（下肢障害あり）＞ ・給与：324,000円/月、賞与：750,000円/年、年収4,500,000円 ・勤務経験（8年）、入社時の保有資格：CAD利用技術者 入社後に2級建築士を取得 ※上記は入社当時の年齢、給与、賞与 ＜45歳男性、高校卒業、扶養有り（上肢・下肢障害あり）＞ 2021年4月入社 有期労働契約 ・給与：300,000円/月、賞与600,000円/年、年収：4,200,000円 ・ビル整備管理技師としてビルの点検やメンテナンス、ならびに 改修提案業務等の経験（計16年） ・現在甲種消防設備士の資格取得に向けて勉強中 正社員登用後の処遇については以下の内容をご参考下さい。 ・基幹職正社員平均年収（2020年度実績） 20代：月額35万円 ＋賞与160万円 年収580万円 30代：月額50万円 ＋賞与250万円 年収850万円 40代：月額60万円 ＋賞与350万円 年収1070万円 50代：月額65万円 ＋賞与400万円 年収1180万円 60代：月額42万円 ＋賞与160万円 年収660万円 ※月額給与は基本給、超過勤務手当等の諸手当の合計金額より通勤 手当金額を控除した支給総額 ※集計対象者は役員、部長、一般職を除く正社員。 ※60代は60歳から65歳までの定年退職後の雇用継続シニア正社員 賃金は担う職務に基づいて決定 |
| 勤務方法 | 通勤型,在宅・テレワーク勤務 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市潮江4-2-30 障害上、車通勤が必要な場合はご相談ください。 |
|---|---|
| 募集職種 | 機械設計 |
| 雇用・募集形態 | 正社員,契約社員（正社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：250万円～630万円 月給：17.7万円 ～ 34.7万円 昇給：年1回（4月） 賞与：年1回(7月、12月) ・年収はあくまで一例で、経験、年齢、職位に応じて決定します。 年収事例：27歳：約430万円、35歳：約530万円、40歳：約630万円 ※上記事例には賞与・残業手当を含むみます。 ・希望の勤務時間によってはパート（時給制）になる可能性もございます。 |
| 勤務方法 | 通勤型 |
| 勤務地 | 富岡工場 群馬県富岡市一ノ宮８２０－１ |
|---|---|
| 募集職種 | 製造 |
| 雇用・募集形態 | 契約社員,契約社員（正社員登用あり）,パート・アルバイト,パート・アルバイト（社員登用あり） |
| 給与・昇給・賞与・手当など | 年収：245万円～370万程度円程度 月収：15.8万円～ ※スキル、適性により異なります 賞与：有（2019年実績平均 上期：1.59ヶ月 下期：1.94ヶ月） 時給制の契約社員（パート）は雇用条件が異なります。 パートご希望の場合は選考の段階で時給をお伝えします。 |
| 勤務方法 | 通勤型 |
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